Şirket Hakkında Genel Bilgi
SCS Global Services , sürdürülebilirlik standartları ve üçüncü taraf sertifikasyonu alanında bir öncü ve liderdir; 40 yılı aşkın süredir doğal kaynaklar, yapılı çevre, gıda ve tarım, tüketici ürünleri ve iklim sektörlerinde ekonominin her alanında faaliyet göstermektedir. Bir Benefit Corporation olarak, sosyal ve çevresel açıdan sorumlu iş uygulamalarına bağlıyız ve sağlam bilimsel temellere dayanarak olumlu bir değişim yaratıyoruz.

İş Tanımı
Yazılım Geliştirme Kıdemli Müdürü, öncelikleri belirlemek, kaynakları tahsis etmek ve projelerin planlandığı gibi ilerlemesini sağlamak için ürün ve proje yöneticileri, mühendisler ve üst yönetimle yakın işbirliği içinde çalışır. Bu pozisyon, Azure uygulama panolarını, telemetri raporlamasını, GitHub yapılandırmasını ve Terraform kaynak tahsisini denetlerken, geliştirme verimliliğini artırmak için teknik olanakları araştırır. Ayrıca, Yazılım Geliştirme Kıdemli Müdürü, güvenlikle ilgili en iyi uygulamaları sürdürmekten, aylık güvenlik incelemelerini gerçekleştirmekten, sorunların üst yönetime iletilmesini yönetmekten ve Jira biletleri aracılığıyla açık sorunları çözmekten sorumludur. Teknik kapsamın ötesinde, bu rol, sürekli büyümeyi ve iş hedefleriyle uyumu sağlamak için bire bir toplantılar, performans değerlendirmeleri ve üst düzey değerlendirmeler gerçekleştirerek insan yönetimi ve ekip gelişimini destekler. Yazılım Geliştirme Kıdemli Müdürü, destek süreçlerini kolaylaştırmak ve SLA’ların etkin bir şekilde yerine getirilmesini sağlamak için Yardım Masası Müdürü ile işbirliği yapar. Bu pozisyon, lisans ve bütçe yönetiminde önemli bir rol oynayarak, optimum operasyonlar için kaynakların verimli bir şekilde tahsis edilmesini sağlar.

Temel Görev ve Sorumluluklar
Liderlik ve İnsan Kaynakları Yönetimi

• Yazılım geliştirme ekibine güçlü bir teknik ve yönetimsel liderlik sergilemek
• Ekibin verimli bir şekilde çalışabilmesi için gerekli kaynaklara, araçlara ve desteğe sahip olduğundan emin olun
• Bireysel gelişim ve kariyer gelişimine odaklanmak amacıyla bire bir görüşmeler düzenlemek
• Proje gelişmeleri, şirket haberleri ve analizleri konularını ele alan düzenli ekip toplantıları düzenlemek
• Yıllık performans değerlendirmeleri yapmak ve kariyer geliştirme planları konusunda yönetimle işbirliği yapmak

Proje ve Teknik Yönetim

• Ürün ve proje yöneticileriyle işbirliği yaparak gereksinimleri ve riskleri belirlemek ve geliştirme çalışmalarının önceliklerini belirlemek
• Projeyle ilgili endişeleri ve engelleri ele almak üzere bir eskalasyon noktası olarak görev yapmak
• Projenin sorunsuz bir şekilde yürütülmesini sağlamak için kaynakları tahsis etmek ve dağıtmak
• Sermaye projeleri dahil olmak üzere geliştirme girişimlerinin ilerleyişini takip etmek
• Teknik gereklilikler konusunda üst yönetimle uyumun sağlanması
• Azure kaynak sağlama amacıyla Terraform'un uygulanmasını denetlemek
• Yapay zekanın etkin kullanımı gibi istenen sonuçları sağlayan ölçütler geliştirin

Uygulama ve Güvenlik Denetimi

• Azure uygulama panolarını, telemetri raporlarını ve çalışma süresi ölçümlerini inceleyin
• Sistem bütünlüğünü korumak amacıyla aylık güvenlik gösterge paneli incelemeleri gerçekleştirin
• GitHub yapılandırmasını yönetmek ve depo güvenlik ayarlarını denetlemek
• Jira biletlerinde güvenlikle ilgili açık sorunları izlemek ve çözmek

Operasyonel Destek ve Değişim Yönetimi

• Destek iş akışlarını ve bilet ön sınıflandırmasını daha verimli hale getirmek için Yardım Masası Yöneticisi ile yakın işbirliği içinde çalışmak
• SLA’ların tutarlı bir şekilde yerine getirilmesini sağlayın ve sorunların zamanında çözülmesini destekleyin
• Onay süreçleri ve kurum içi iletişim dahil olmak üzere değişim yönetimi çalışmalarını yönetmek

Takımlar Arası İşbirliği ve İletişim

• Teknik güncellemeleri, proje aşamalarını ve şirket genelindeki değişiklikleri etkili bir şekilde iletmek
• Mühendislik, ürün, destek ve yönetim ekipleri arasında kilit bir irtibat noktası olarak görev yapmak
• Sürekli iyileştirme, yenilikçilik ve şirket hedefleriyle teknik uyumun savunucusu olmak

Asgari Nitelikler

• Bilgisayar Bilimleri, Bilgi Sistemleri veya ilgili bir alanda lisans derecesi ya da
• Eşdeğer iş deneyimi ve
• Full-stack yazılım geliştirme, veritabanı geliştirme, bulut teknolojileri, kurumsal mimari en iyi uygulamaları ile yönetişim ve
• Çeşitli disiplinlerden en az 5 geliştiriciden oluşan bir geliştirme ekibini yönetme konusunda 5 yılın üzerinde deneyim
• Güçlü organizasyon, öncelik belirleme, analitik ve problem çözme becerileri
• Etkili tedarikçi yönetimi ve iş ortağı ilişkileri becerileri ile olumlu ilişkiler kurma ve sürdürme yeteneği
• Çözümlerin net olmadığı ve bilgilerin bir ölçüde belirsiz olduğu durumlarda, zamanında doğru kararlar verebilme yeteneği
• Girişkenlik, sağduyu ve değişken bir ortamda baskı altında bağımsız olarak çalışabilme becerisi

Tercih Edilen Nitelikler

• Kurumsal mimari sertifikası

Yukarıdaki açıklama, yürütülen işin genel niteliğini ve düzeyini tanımlamak amacıyla hazırlanmıştır. Bu açıklama, gerekli olan tüm sorumlulukların, görevlerin ve becerilerin eksiksiz bir listesi olarak düşünülmemelidir. Zaman zaman, normal sorumlulukların dışında ek görevler de verilebilir.

’da Uzaktan Çalışma SCS Global Services , tüm açık pozisyonlar için uzaktan çalışma imkanı sunmaktadır; bu sayede çalışanlarımıza esnek çalışma imkânı sağlarken, SCS Global Services olarak şirketimiz de büyüyen iş gücümüzün deneyim ve bakış açılarını çeşitlendirebilmektedir. Bu pozisyon ev ofis tabanlıdır ve yerel, yurt içi ve/veya yurt dışı seyahatleri içerebilir. Ayrıntılar, işe alım süreci sırasında açıklığa kavuşturulacaktır. Şu anda, SCS Global Services tüm açık pozisyonlar için uzaktan çalışma imkanı sunmaktadır; bu sayede çalışanlarımıza esnek çalışma olanağı sağlanırken, SCS Global Services şirketi olarak büyüyen iş gücümüzün deneyim ve bakış açılarını çeşitlendirebiliyoruz. Bu pozisyon, ev ofisinizden yürütülecektir.

Tahmini Yıllık Maaş
95.472,00 $ - 135.180,71 $

EEOC Beyanı
SCS Global Services , yürürlükteki federal, eyalet ve yerel yasalara uygun olarak, ırk, ten rengi, din, cinsiyet, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği veya ifadesi, ulusal köken, yaş, engellilik, genetik bilgi, medeni durum, af veya koruma kapsamındaki gazi statüsü gözetilmeksizin tüm çalışanlara ve iş başvurusunda bulunanlara eşit istihdam fırsatları (EEO) sunmaktadır. SCS Global Services , şirketin tesislerinin bulunduğu her yerde istihdamda ayrımcılık yapılmamasını düzenleyen yürürlükteki eyalet ve yerel yasalara uymaktadır. Bu politika, işe alım, görevlendirme, terfi, işten çıkarma, geçici işten çıkarma, işe geri çağırma, tayin, izinler, ücret ve eğitim dahil olmak üzere, ancak bunlarla sınırlı olmamak üzere, tüm istihdam şart ve koşullarına uygulanır.